一、全面贯彻党的教育方针，遵守《教育法》，组织贯彻执行上级和学校有关教学的方针、政策、规定和任务。

二、负责学院的全面工作，组织制定学院长期发展规划和年度工作计划，对学院的发展规模、专业设置、教学改革、科研规划、学科发展、师资队伍建设、管理改革、规章制度的建立等重大问题组织讨论，提出方案并组织实施。

三、抓好学院的日常教学工作，鼓励和推动教学改革、课程建设等，培养高素质应用型人才，以适应国家和社会对人才的需求。

四、抓好科学研究工作，鼓励学院教师积极申报科研课题，并创造条件改善科研环境，促进科研工作多出成果。

五、抓好学院的学科建设，巩固和发展校级和省级重点学科、重点实验室。

六、抓好师资队伍建设，积极引进高素质专业人才，提高教师队伍的整体水平。

七、负责学院各项经费的申请与支出审批，制定教学仪器设备添置、教学用房等计划和教学经费的预决算。

八、抓好行政管理工作，做好学院教职工的考核、评定工作，努力调动教职工的积极性和创造性。

九、全面负责学院的教学合格评估工作，安排部署学院自评检查及上级对我院的评估检查工作。

十、负责处理和完成学校领导和职能部门交办的其他工作。